最近，美国国务院签证办公室公布了2026年3月签证公告牌。本月所有职业移民类别中，中国大陆投资人尤为关心的旧政EB-5投资移民类别表 A（最终裁定日）未动，依旧是2016年8月15日；表B（递件排期）前进40天，来到了2016年10月1日；
✅EB-5新法预留类别：农村项目、城市高失业率项目、基础设施（基建）项目目前仍无公告排期（官方排期）。申请人可同时递交I-526E+I-485（如本人在美国境内），还能同步申请工卡（EAD）和回美证（AP），大幅缩短等待周期。此外，本月表B开放。
对于中国大陆出生的申请人来说，2026年3月各类别的排期情况如下：
表A
表B
2026年3月各类别的排期情况：
✅EB-1类别：
表A排期截至日为2023年3月1日；
表B排期截至日为2023年12月1日。
✅EB-2类别：
表A排期截至日为2021年9月1日；
表B排期截至日为2022年1月1日。
✅EB-3类别：
表A排期截至日为2021年5月1日；
表B排期截至日为2022年1月1日。
✅EB-5类别：
非预留签证类别EB-5表A排期是2016年8月15日，表B排期是2016年10月1日。新政下三类预留签证类别（农村项目，城市高失业率项目，基建项目）为C，依旧是无官方排期。
3月表B开放
根据签证公告牌显示，表B开放。
表B是允许申请人提前递交调整身份申请的资格日期。表B开放，意味着优先日在2016年10月1日前的EB-5申请人，可以在美提交I-485转换身份申请，并可以在美获得工卡和返美证，实现“准绿卡”待遇。
H1B抽签新规下，身份衔接全方案
国国土安全部已明确，2026年起H1B抽签正式启用加权机制，优先向高薪、高技能申请人倾斜，取代此前的随机抽签模式。
这一变革意味着大量普通薪资申请人的H1B获签风险剧增，身份断层风险凸显。而当前EB-5新法无排期的红利窗口，正是规避这一风险、实现身份平稳衔接的核心选择，具体方案如下：
✅快速递交I-526E申请，快速锁定优先日！
✅美国境内“双递交”：递交I-526E同步递交I-485身份调整申请，同步申请工卡（EAD）和回美证（AP）。即便后续H1B抽签失利或签证到期，也可凭借工卡合法留美工作，实现H1B与EB-5的无缝衔接，避免身份断层。
✅子女超龄风险：18岁左右子女建议以主申身份申请，在美国双递交可锁定年龄；
✅双递交时机：OPT即将到期或H-1B抽签无望的申请人，应尽快递交526E及485，无需等待90天，可无缝衔接身份与Combo卡（工卡 + 回美纸）。
绿卡：2026留美家庭的战略规划
当前H-1B已全面进入“薪资加权”时代，刚毕业的留学生因起薪普遍处于低薪资等级，抽签中签概率大幅下降；F签也迎来重大调整，不仅居留期限被缩短至最多4年，还限制研究生阶段换专业、缩短毕业后停留时间，留美灵活性大幅降低。
EB-5目前的审批周期稳定，若能在孩子初中、高中阶段完成身份规划，能享受完整的本土学生的优势。更重要的是，是给孩子一个更广阔的成长平台：在多元文化环境中成长，拥有更自由的发展选择，这才是能撬动留美未来最硬核的投资杠杆。
未来的留美求职市场，已经不是“努力就能成功”的时代了。不管你是名校背景、STEM专业，都有可能栽在“身份”这个硬门槛上。 对留学生家庭来说来说，建议提前做好Plan B：
✅ 选择新法EB-5项目启动申请；
✅ 凭借新法独有优势“双递交通道”推进I-526E绿卡申请及I-485美国境内身份调整，即可长期合法停留，同步申请工卡+回美纸（Combo卡）
✅ 工卡+回美纸获批实现工作、出行双自由，彻底告别 “身份空窗期” 的焦虑！
✅ 获得一步到位的永久绿卡，为未来提供更坚实的身份保障！
温馨提醒：新法“无排期”的福利政策，已落地实施三年。业内普遍判断，随着累积申请量持续释放，2026年将成为排期全面显现的关键一年。不可否认的是窗口期正在迅速收窄。留给家庭从容评估、稳妥布局的时间，已经进入倒计时。